#我要内推你来我们公司 【职位竞争力】
1、学历：全员统招本科，90后95后团队
2、薪资：均薪10-15k，底薪季度增长
3、培训：入职后带薪培训，金牌师父带教
4、晋升：内部晋升通道，专业/管理双发展
【工作职责】
产品销售：
1、客源匹配：深入了解公司产品，合理利用公司分配的客户资源，根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约（自如APP提供客源）；
2、客户口碑：定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量；
3、资源转化：及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。
客户服务：
1、租住服务：协调公司相关部门，为责任区域的自如客提供服务，提高客户满意度；
2、社区运营：建立客户关系群，组织自如客活动，营造轻松舒适的居住氛围，提供更高质的服务。
【岗位要求】
1、全日制统招本科或以上学历，专业不限；
2、强烈的服务意识，有耐心，够细心，会换位思考，有服务业经验优先；
3、普通话标准，具有良好的沟通交流能力；
4、结果导向，成就感驱动，目标感十足，享受目标达成的喜悦。
【薪酬构成】
-平均月薪10K-15K：无责任底薪+绩效奖金+提成+补贴
-晋级考核：每季度一次，晋级后底薪、绩效、提成全部提升
【暖心福利】
1、法定福利：五险一金+补充医疗保险；
2、带薪休假：根据工龄每年可享带薪年假，法定假日、婚假、产假、陪产假等；
3、租房福利：享受服务费优惠、首次入住的一线新员工可享受首年房租9折优惠、每年一次免费换租等；
4、员工关怀：员工BYOD、节假日礼品、免费体检、生日礼物等；
5、文化活动：自如HPC海外游、自如跑团、足球社、自如成长夏令营、生活节、吐槽大会集体婚礼等。
【极速发展】
加入行业"独角兽"，在极速发展中蜕变和自如一起成长
-培训时长：200小时/人/年
-培训投入：3000万/年
-获得晋升：30%员工
-晋升周期：平均18个月
1、新员工培训：鲜检新人训；
2、通用力培训：服务、OKR、产品导入、文化价值观序列课程；
3、专业力培训：业务、职能、互联网序列课程；
4、领导力培训：HPBL、HPBM。
做全世界受人尊重和喜爱的，提供高品质居住产品，超越客户期望服务的科技公司。
——自如愿景
【自如是谁】
北京自如生活企业管理有限公司（以下简称自如）是一家提供品质居住产品与生活服务的科技公司，成立于2011年10月18日，目前已完成A轮40亿融资。总部设在北京，在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司，业务涉及国内外十几余座城市，是国内受人喜爱和尊重的长租公寓品牌及青年居住社区。
【自如产品】
自如各类产品皆可满足客户对居住和生活的高要求：
-自如友家-有趣合租：布丁、拿铁、木棉、米苏
-自如心舍-生活挑剔：优格、清语、唯思、古着
-自如豪宅-唯一的标准是唯一：精选城市千分之一的高端楼盘
-自如寓-城市独栋高品质青年社区
-自如驿-世界青年欢乐旅行驿站
-Z-space：北京协作胡同2000㎡四合院
【自如团队】
2020年6月，自如团队规模突破13000人，97%以上拥有本科及以上学历，平均年龄26岁。自如的人才发展理念多元化兼具包容性。外部吸引顶尖技术领军人物及行业专家，加入自如，携手共同构建居住市场新格局。内部培养优秀员工快速成为企业核心力量，多年坚守，多岗位灵活转换，致力于打造自如式复合型人才。